剧情介绍

  古老帝国拉比达是一座漂浮在空中的巨大的机器岛,传说那里已经无人居住,蕴藏着巨大的财富。因此,无论军方还是海盗,都在找寻着这座传说中的飞行岛。
  矿工帕克这天偶遇拉比达继承人希达,两人一见如故。因为希达身上有找寻拉比达帝国的重要物件飞行石,军方和海盗两帮人马都在追杀希达。帕克带着希达一起逃亡,最终都没有逃出军方的手中,希达被军队掳走了。
  为救朋友,帕克只能选择与海盗合作。帕克与海盗成功救出了希达,同时,他们也发现了军方的邪恶计划。为了阻止军方邪恶计划的实施,他们和海盗一起踏上了寻找拉比达之旅。

评论:

  • 仰白桃 5小时前 :

    我就还是喜欢那一股别扭劲儿 那些年轻时候的情情爱爱终究会影响到一整个人生 其实也不必说是无法成为大人

  • 性舒荣 1小时前 :

    看的时候被别的事情分散注意力,但是瞟回屏幕还是隐约知道在说什么。现在想想,好像第四堵墙的里外,竟然非常意外地吻合:普通。又有点不普通。

  • 告妍丽 8小时前 :

    我觉得唯一的问题就是太长了,本来就是倒叙,开头看的时候真的不知所云的地方很多。这对于展现电影的主旨挺好的,可你的大脑真的很难记住很多细节。我感觉导演已经很尽力去暗示你这里是知识点这里你记一下,但是两个小时还是太长了。

  • 初枫 8小时前 :

    影片叙事节奏缓慢,采用倒叙插叙结合叙事,通过男主视角通过他的回忆,通过与三任女友的回忆故事,主要还是初恋以及后来第二个酒吧认识的女生,让我们了解到他。

  • 卫采宇 2小时前 :

    十分钟 一度以为我下错了电影🙉就这样吧,以后有时间再看

  • 岳虹颖 6小时前 :

    “世界上80%的人都是垃圾,剩下的20都是人渣”……日本人真的很喜欢拍这种追忆青春感时伤怀混乱成长的疼痛故事

  • 弥依晨 9小时前 :

    关于自我成长,倒退式的叙事风格,使讲述具有了陌生化和间离感,一种从旁观察男主伊藤而不与其认同的观感让我很喜欢,这种冷漠的气质也是日式风格的一种典型。森山未来的冷感气质贴近男主,几位女性演员也贴近角色。

  • 岳帅梦菲 7小时前 :

    嘴里含着毛豆,烂在床上仰望天花板的危机告白,脑子里、胃里、心里,都是细细小小的冒尖儿的水泡。似乎无法摆脱的青春期和似乎遥远的中年之间的、那个直面困惑与生活的分水岭好像总是在反复横跳。今年我二十四岁,今晚我正在二十四岁,我很渺茫、很胆怯、很伤心、碌碌疲倦而无为。我张口无声再诉熟悉的抽离与平坦的高深。戏非戏,观者之境。过去的vesper还是哭了,在最俗套的帧哭得把时间都忘了。未来的vesper可能已经看了很多很多的电影,而她或许仍然在最俗套的地方哭得侥幸,好像长大永远是明天的事。

  • 仉平心 8小时前 :

    我太喜欢这种风格的电影了 我最自由的日子是2014-2017年 现在想想过去 好像上辈子的事情了

  • 寻冰珍 4小时前 :

    对于成长总是有太多执念,对过往也太过美化,闪回式的回忆总是美好,只是生活总得继续。

  • 呼延流婉 2小时前 :

    年轻的时候拒绝普通 后来发现 大家都终归普通。倒叙的电影真美好 越来越年轻越来越美好。森山未来演20、30、40都毫无违和感,厉害。

  • 克帛 2小时前 :

    导演也用独有的角度与镜头语言,台词塑造了无聊又普通的中年大人的世界。

  • 之嘉许 5小时前 :

    人一上了岁数就容易回忆往昔的青葱岁月。。。

  • 喆晨 0小时前 :

    长大成为大人的意义是什么呢?大概就是变得和周身人一般,普通而又无趣罢。

  • 书曼珍 8小时前 :

    看有短評說像另一版本的花束 可惜男女主顏值都不是我的菜 實在撐不過10分鐘

  • 卫五泓 8小时前 :

    要来一根吗?

  • 丁访曼 5小时前 :

    观影中,突然又想起“恋人们”中的一幕,中年骗子和中年主妇事后,主妇裸着上身,男人伸手揉捏主妇的乳房,主妇有点羞涩,男人看都不看主妇一眼,他的揉捏不带一丝感情,甚至也感受不到情欲,主妇慢慢变的麻木。那个场景震撼了我,这几年时不时会想起。

  • 寻和悦 4小时前 :

    被预告片吸引来看,小沢健二的歌配合剪辑很吸引人。整体看下来,倒叙+时代感+一段段恋情,没有get到重点... 报的菜名也不在我熟悉的领域。伊藤莎莉万年女配气质演的一个很有想法的subculture女青年,配上介于废与不废之间的男主,就很リアル... 不如把篇幅聚焦在这一段

  • 仵依波 0小时前 :

    影评和片子么得太大关系。森山未来又演咧种流水线泡马子片了。前前后后各种马子,来来可可的。流水账。最后一无所有。

  • 圭访曼 3小时前 :

    我可以忍受寂寞吗这个冬天 看完结论依然是不能

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved