大神家那位又在闹海 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 记录片 1999

导演: 金智永

剧情介绍

2014年4月16日,追踪世越号航线,对至今尚未查明的沉没原因进行了科学的分析与记录。对于事故发生时间的陈述,各自不同的记录以及消失的航迹,以乘客的采访和目击者的证词及专家咨询等为基础,重新组织了那天大海上发生的事情。 耗资9亿韩元,经过科学验证及坚实的CG还原,再现沉 船过程。航线再构成花费六个月,在长达四年的时间里缜密调查,从物理学博士的咨询开始,首次公开世越号幸存者的另一种证词和资料等客观证据。 并非单纯的“提出质疑”,而是以“事实”为依据,完全不同的新的世越号纪录片诞生。由执导《백년전쟁 1부》(《百年战争第1部》)、《프레이저 보고서 1부-누가 한국 경제를 성장시켰는가》(《Fraser Report第一部-谁让韩国经济增长了》)通过犀利的目光和执着的采访被称为“疯狂的金导演”的金智永担任导演。

评论:

  • 贺良弼 9小时前 :

    徐帆演的季老师真的很打动人心,另外,张婧仪的演技也很好,再接再厉,反正我是真感动了!

  • 阿初蝶 5小时前 :

    徐帆的讲话怎么有点装嫩的感觉,这也并不能代表青岛人的讲话方式吧。隔一段哭一下,刚开始觉得可以,可是越往后越觉得是造作了。小女主的演技还需要锻炼下,有时候感觉接不住戏。而且就这个剧本,居然还是韩国的剧本,东南亚的价值体系都这么统一吗?

  • 让妙春 6小时前 :

    前半段节奏很奇怪,煽情也是一味地自我感动,当然每个妈妈都很了不起…

  • 芝涵 9小时前 :

    如果抛开生老病死,为什么我们一定要与中国式亲情绑架强行和解?

  • 皇甫驰鸿 4小时前 :

    她不在了 我可怎么办啊

  • 鸿辰 0小时前 :

    妈妈和爸爸的表演没话说,但是女儿还差点火候。剧情一般,也不喜欢这类剧情。希望电影不要再强行煽情了,也不要再把所有妈妈都刻画成任劳任怨吃苦耐劳的管事婆。

  • 眭音悦 7小时前 :

    嚯!这分虚得!导演真厉害,明明可以稍微早点抖搂出想说的“主题”,却非要搞一个“彩蛋”闪回,弄得整个没有丁点实质性内容,像两集滥俗的电视剧,况且这个所谓的“主题”也是个天大的笑话,徐帆讲“这是我的选择”好似在控诉两千多年这座封建大山压得我别无选择,转口就说“妈妈希望你能过自己想要的生活”,你摸着胸口问问,这不是心口不一是什么?以及,终于有点理解当年金马奖为什么不颁给她了。

  • 磨和悌 8小时前 :

    留意了片中段与片尾母女的两个正面镜头:新的女性抱怨旧的女性,而旧的女性祝福新的女性。

  • 湛合美 5小时前 :

    虽然但是哭的眼睛疼,明天一定眼肿的去上班。我承认我就是妈宝女,无法想象没有妈妈的日子,我妈妈要活到两百岁!

  • 祁瀚林 1小时前 :

    最后,很早就有听说原版《世界上最美的离别》很好看,也一直没看,回头要看一下了。

  • 闻人蕴涵 8小时前 :

    为了矫情而矫揉造作的一部电影,不如电视剧的婆媳关系好看呢。想起来徐帆还是电影学院的老师呢,确实学院派,话剧功底一直就没落下过,只不过她到现在为止还不知道话剧和电影有什么区别。

  • 黄秀婉 5小时前 :

    故事很套路,但感情过度溢出如我还是忍不住流了很多眼泪。不喜欢女儿去南极的设定,真就落实了片尾曲“我偷走你的梦”。值得称赞的是母亲去世前的最后一个镜头,导演选择的是夫妻而不是母女。妈妈不应该只是妈妈,中国人的亲子关系不应该总是互相亏欠。

  • 汪景彰 7小时前 :

    两星半全给题材,不给表演不给演员不给故事。张歆艺再减半颗星

  • 留向卉 5小时前 :

    妈妈的问题、孩子的问题、家庭的问题展现的淋漓精致。看似俗套的影视剧家庭关系,背后却蕴含着的是现实。煽情却不刻意,感人温情的一部电影。

  • 法沛柔 6小时前 :

    其实很多场戏拎出来都还可以,但是揉在一起就特别别扭。无论是角色本身的矛盾,还是徐帆的表演方式,都很难让人有所触动。剧情老套到就算有人说这是十年前的电影我也会信,甚至可以说更贴切十年前的那些理念。

  • 韵芳 8小时前 :

    第一个,是妈妈在演播厅为女儿出气那一段,太解气了。

  • 红可可 6小时前 :

    如此真诚,在电影院哭得七荤八素. 最后一部分,我愿称之为中科院青岛海洋所最强招生宣传片

  • 简千秋 1小时前 :

    想给三星都觉得多了。

  • 珊洲 3小时前 :

    和我最近的经历太像了太像了,现实比电影更复杂,可实实在在又被感动到,女主的困境正是我的困境。

  • 起彬 7小时前 :

    不过,一切都因为"妈妈没有时间了"而消解

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved