都市女性商战悬疑剧《红玫瑰黑玫瑰》近日陆续在广州、南京等地开播。叱咤演艺界多年的刘晓庆,在剧中饰演私企总裁宋大川,塑造了一个历经风雨、行事滴水不漏、作风雷厉风行的女强人形象。
该剧改编自新锐女作家王小鹰的小说《我为你辩护》,以现代都市女性的商战职场生涯为故事背景,由刘晓庆、王姬、王雅捷等新老实力演员上演了一幕幕扣人心弦的“玫瑰对决”。俗话说“三个女人一台戏”,《红玫瑰黑玫瑰》将女人戏的亲情、爱情元素置于经济危机的商战大背景下,运用抽丝剥茧般的推理取证讲述了一个明星民营企业倒台幕后曲折离奇的故事。
在剧中,刘晓庆饰演的宋大川呕心沥血数十年,叱咤商场、政界,突破重重磨难将一个街道小厂发展成为临江市明星企业,为企业的生存发展不惜牺牲个人关系、友谊甚至私人情感,最终却被自己最信任的得力助手出卖,自己也触犯法律入狱。剧情与现实生活经历的惊人吻合让刘晓庆本人唏嘘不已,也引起了媒体的极大兴趣。而王姬在剧中饰演的王北斗是大学法律教授,也是一位坚守职业操守、富有正义感和社会责任心的知名律师,同时还是一位开明、细心、体贴的母亲。她坚持自己的职业操守和道德理念,不向任何人妥协退让。两大影后在剧中既是闺中蜜友,又是共同拥有一个女儿的生母、养母关系,俩人演起对手戏来如高手过招。
奈娜真是太棒了,逼出政要的行为真是个好主意,不過人家印度政府在意兒童生命,才肯出面。比如在某國,綁架16個兒童?就算把全國兒童綁架了又如何?愛誰誰!結局的一行字太可怕了。ps女主和陳凱琳傻傻分不清,原來陳凱琳是印度人
电影分享会推荐的2022印度新片,可与《摔跤》和《厕所》媲美。只要敢于直面尖锐的、敏感的社会问题,敢于揭露社会的黑暗面,这个民族就会逐渐好起来,这方面,印度和韩国都还是可以的。
可以根据故事改变现实
不知影片是否在影射骇人听闻的印度公交案。在印度,女性的存在似乎被当成一种原罪,每20分钟就有一名女性被强奸,低效的司法系统无法有效打击性暴力犯罪,在贫民窟的男人眼里,因强奸获罪的风险甚至还不如偷窃。2018年,因为一起奸杀8岁女童的案件,印度政府开始对强奸惯犯和强奸12岁以下儿童的人判死刑。死刑的威慑,也许能让邪恶的人不那么肆无忌惮,但更加可怕的是,部分男性无耻地叫嚣着既然法律要这么规定,被强奸的女性就再也别想能活着离开……而被虐待、烧死、泼硫酸等等罪行依然肆无忌惮地发生着,受害者有罪论更是令夜晚外出的印度女性心怀恐惧。电影背后的现实太过黑暗残酷,相比之下,影片则美好得像个童话,但它又是勇敢而充满力量的。希望所有女性,都能在没有伤痛、没有恐惧的环境下自由自在地生活。
看完这部电影的同时有8位受害者的声音被掩盖 裙摆被撕破 对于她们而言单是死亡尚可承受 最可怕的是那些反复出现 那些我们对此无能为力的 相互撕扯着的东西
介于3-4星之间,桑德拉·布鲁克已经很努力了
立意可以,但是这拍的太理想化了,甚至说有点差。
无论受害人是女是男,是小孩还是成人,强奸犯必须死。但全世界的法律都做不到,全世界都在包庇强奸犯。。。
逻辑漏洞还是挺多,但不影响一个道理:成人的世界都在互相游说欺骗,为了你好是共同的理由
电影制作中规中矩,不过能看出来印度电影工业也是进步了,可能跟国内技术能力持平了。
love is pain, love is complicated
大多数时候,你只有在他们的耳边大声叫喊,他们才有可能听到你的声音。
桑德拉布洛克的表演似乎超越了本片——这不一定是赞美。
哗众取宠,只为揭开伤疤让你们看;置之死地,但愿姐姐妹妹站起来。
又是一部没有歌舞的印度片,非常有国际范。这是连续两天看的第二部,第一部是《杰伊毕姆》,风格不同的是,本片是讲印度富人,没有一个穷人,但同样是社会问题,这次是关于强奸,尤其是电影结束时出现的字幕“在观看这部电影时,有8名妇女被强奸”。剧情其实不复杂,但编剧手法相当醇熟,一点一点地释放信息、推进节奏,认真看,所有前期预设的疑点最终都有答案。
扎扎實實地講故事,細節、情感,特別打動我。
7,系统破坏者的导演,改编剧本,电视剧节奏会破坏观感,情节设置有刻意,虽然努力想做深沉,冲奥好难啊。汉斯季默说我划水也得划得高级点
好无语,白白浪费我两个小时,我以为什么呢,铺垫了快两个点,结果就这?你哪怕拍90分钟都能比现在好,真的墨迹死个人,印度电影真的拖死人不偿命。
不好男性豆瓣用户在评价这部电影时一副置身事外的轻浮样,完美诠释了电影里主角所描述的那种国民形象,不在你们耳边大吼大叫,你们就只会装聋。中国有多少女性被强奸后无法立案还要被受害者有罪论二次伤害,又有多少已婚女性被“家暴”后无法得到法律保护,还有多少女性被拐卖成为性奴后即使引起舆论也依旧无法被拯救。如果你在看一部电影时,只抱着一副高高在上的态度,那么你是在浪费你的时间,这部电影不是给你这种人看的。
前面一直看得很难受,反转也挺难受,可至少还有点希望。桑德拉布洛克啊也老了。摸鱼看完。
Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved