作业帮在线扫题 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 其他电影 2000

导演: 李宗蔚

剧情介绍

电影备案编号:1904073150402673小时候写厌了命题作文,被题目框住无法天马行空,于是盼望长大,能够自由自在、不受束缚。然而长大后,却发现儿时曾费尽力气想要跳出的命题变成了更大的框囚。生活充满形色的多重命题,如果有机会选择,你会是奋起反抗还是甘心困于这世俗伪命题中?电影备案编号:1904073150402673小时候写厌了命题作文,被题目框住无法天马行空,于是盼望长大,能够自由自在、不受束缚。然而长大后,却发现儿时曾费尽力气想要跳出的命题变成了更大的框囚。生活充满形色的多重命题,如果有机会选择,你会是奋起反抗还是甘心困于这世俗伪命题中?

评论:

  • 冉嘉年 8小时前 :

    亂,沒有吸引人看下去的慾望。除了Kidman外沒什麼亮點

  • 冉金鑫 7小时前 :

    表演很赞!但是电影实在是不好看。妮可虽然明显脸僵,但演得还是够传神,电影没有她的表演会失色更多。可惜整部电影没有给她更高光的表演时刻。巴登那个影帝提名该给小李子。

  • 嘉嘉 9小时前 :

    也不能说不打动人,但真的就是一个全体主创都没有突破的产品。

  • 买运锋 3小时前 :

    哈维尔·巴登浑身散发一股普信老流氓的气息,如果不是索金和妮可,真的看不下去。怀孕、年龄、形象、政治因素对事业的影响、丈夫出轨,当下女性社会生活议题大集成,索金发挥正常,妮可发挥出色,可惜传记片难免流水账。

  • 咎高驰 6小时前 :

    Sorkin版的好莱坞往事,金牌一出手,还是好看的,自己的脑内小剧场也拍出来了吧,就不断觉得写得真细啊,但和the newsroom一样是主业线强爱情线跟不上,最后的发呆戏表演上并不能信服

  • 卫晓科 9小时前 :

    妮可基德曼大概是复制不了(前)竞争对手芮妮的盛势了。这路角色她已经演过很多了。再加上今年有打击命题作文的趋势,估计提名都悬啊。

  • 尉兴为 5小时前 :

    艾伦索金擅长营造的是那种每个决定都牵涉着他人命运的紧张感,在这个小题材里显得有点施展不开拳脚,剪辑也有点太花里胡哨

  • 彤灵 7小时前 :

    任何有关AI、监控、编程、大数据之类的题材我都无法感觉到神秘感和恐惧,这可能是我的“黄金年代”症候群吧,也可能是因为我真的很讨厌现实生活里接触到的那些程序员。作为惊悚片,本片不够恐怖,算是个放大版的“桌面电影”吧。一开头女主的人群恐惧症就足够让我smh了,程序员的厌世和第欧根尼那种厌世完全不同,数据飞升什么的真的很不浪漫。

  • 於景福 8小时前 :

    并不是大导演搞致敬就值得一片掌声,感觉只是浪费我90分钟。

  • 奚萦怀 4小时前 :

    一般般,比较少见的反映智能电子产品正面的设定。虽然只有不到90分钟,主线简单支线却很散,部分运镜还可以。床戏裸露真的可有可无,只当福利。互相偷窥神TM换来个莫名其妙的见义勇为。还以为结局要和肥宅在一起呢,结果就是一个挡刀的路人甲。记住两个知识点:钉枪绷住当枪使,杀人能治社恐症。

  • 太史书意 3小时前 :

    纪录片的方式,追述一段冷战时代广播秀的往事。

  • 招小凝 5小时前 :

    最后审问一段,那回眸无奈一笑,多少有点<真实罗曼史>附体

  • 完颜雪萍 6小时前 :

    非常需要耐性,如果不是妮可的话完全看不下去,好在后面渐入佳境…

  • 卫立 5小时前 :

    一般般,比较少见的反映智能电子产品正面的设定。虽然只有不到90分钟,主线简单支线却很散,部分运镜还可以。床戏裸露真的可有可无,只当福利。互相偷窥神TM换来个莫名其妙的见义勇为。还以为结局要和肥宅在一起呢,结果就是一个挡刀的路人甲。记住两个知识点:钉枪绷住当枪使,杀人能治社恐症。

  • 帛湛芳 4小时前 :

    哈维尔·巴登浑身散发一股普信老流氓的气息,如果不是索金和妮可,真的看不下去。怀孕、年龄、形象、政治因素对事业的影响、丈夫出轨,当下女性社会生活议题大集成,索金发挥正常,妮可发挥出色,可惜传记片难免流水账。

  • 丁正奇 2小时前 :

    入室打架再杀死几个人即可治愈人群心理障碍。

  • 函新儿 6小时前 :

    这几年女权电影太多了,今年连固定传记片也都是女性传记片,论表演劳模在《塔米·菲的眼睛》里的表演我更喜欢。论剧本这部好于塔米·菲的眼睛。

  • 姜笑翠 5小时前 :

    6.5分,打星属于情绪表达

  • 修嘉玉 8小时前 :

    ?我一度以为我在看什么谍战悬疑片??😅看得我不明所以

  • 冼灵秋 8小时前 :

    就欣赏妮可吧 她的腿几乎到了一般人胸的高度

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved