剧情介绍

  清晨,职场菜鸟李想(王紫逸 饰)踏入众信贸易集团大楼,开始第一天工作。
  公司里,想结识应聘助理的年轻女孩何琪(郎月婷 饰)。但何琪真正身份是董事长何仲平(周润发 饰)的女儿,更引起同事猜疑,幸得CEO张威(张艾嘉 饰)帮忙渡过难关。
  张威忙于公司上市,却得知何仲平欲让女儿接手众信,心死之下决定为自身利益盘算,因而联手公司副总王大伟(陈奕迅 饰),实施神秘计划,想更在不知不觉间卷入其中。
  就在张威逐步推动计划时,王大伟却因沉迷股权交易负债累累,被迫利用情场失意的财务总监苏菲(汤唯 饰),陷张威等人为被动。更意想不到的是,何仲平从头到尾都在掌控一切,一段职场残酷对决,即将上演……

评论:

  • 燕思雨 9小时前 :

    悲剧的最终极限就是喜剧!偶尔一击的悲与欢之间的交错,奇妙和巧合的搭配!光🐷有喜剧感!

  • 边子爱 4小时前 :

    女主的表演有一点点浮于表面,看完之后有一种说不出来的别扭

  • 粟靖荷 3小时前 :

    我看过最差劲的奥斯汀小说改编,从女主那个欧根纱外套开始,一切都朝着烂片的方向狂奔。

  • 栾静柏 9小时前 :

    女主本片最美,甩她的姐姐好几条街,所以说选角真的很重要。本片最美又有脑子的女主有什么理由不让男主念念不忘呢?为所谓戏剧冲突而有话不想好好说,看得人真着急。剧情乏善可陈,但是台词精妙,非常得体的表达方式,是我最喜欢的那种话术。结尾两人拥吻的镜头,男主演得很深情。

  • 蔚鹤 3小时前 :

    我小时候看这类影片的时候,演员都是英国白人。这和政治正确没什么关系,就是喜欢的就是这种风格而已啊…而现在的演员既不帅也不英伦,口音肤色还五花八门😂

  • 风成业 7小时前 :

    李光洙演技可以,确实只能当喜剧片,bug太多,前戏太长…

  • 澹台景焕 0小时前 :

    奈飛不要毀我的Jane Austin了。。。。求求了mv式劇情還有對話式互動真的別用了老套得想吐🤮

  • 盖如馨 7小时前 :

    嗯 打破第四堵墙是很能表现女主狡黠的一个方式,但!时不时就wink一个是不是有点子缺啊,以及男主为啥感觉智商不高的样子????

  • 轩震 6小时前 :

    比 A Good Year 差一截。有意大利和美食这两个元素本应该是全垒打才是。

  • 羊舌燕晨 6小时前 :

    一旦接受Lady Russell长得像“栓Q”就……但是达妹是好美的啦!改成疯狂独白戏也还行吧,毕竟这悔恨八年的心情是非常打动人的,海边对白戏也看到飙泪。不过男演员们都不太行,男主总像被人打过蔫蔫的样子一点也不英气啊喂(摊手.jpg)

  • 朋阳泽 6小时前 :

    刚看过女主的另一部电影,好感分是有的。不得不说这世间确实有一些解释不清楚的关联,譬如某个人与另一个人之间的缘分,浓淡与甜苦,仿佛冥冥之中。

  • 法夜梅 7小时前 :

    看着是个灾难片,内里还是平凡人的心酸日常。灾难不知何时降临,平凡的幸福却能轻易被打破

  • 晨驰 1小时前 :

    不好看,前面还凑合后面既不是紧张的灾难片也没有了搞笑喜剧元素。亚洲人真是宁愿死了都不能没有房子。最后公寓真是不值得买啊

  • 蒿曼文 3小时前 :

    明明是一部灾难片,却让人哭了又笑笑了又哭。

  • 费莫静安 6小时前 :

    从《花生酱猎鹰》到《暗处的女儿》到今年的《恰恰丝滑》,稳扎稳打渐渐走出“后-五十度”阴影的Dakota;一脚被本片踢回原形,真是谢谢【。矛盾的地方可能在于想要进行更具现代意识和很“酷”的更新(对第四面墙的使用很笨拙更是惊吓、同样选择Henry Golding作为花瓶依然不能代表有比肩于《布里奇顿》的彻底娱乐),却又仍然在出品一个很正统、处处充满着拘谨的重述;最终它只留下了美好(美丽)的人,却不能创造更额外的价值。考虑到本片还间接“搞黄”了Sarah Snook和Joel Fry明显更有兴趣的版本,罪加一等!

  • 萱莉 1小时前 :

    Hurt each other / and get hurt / 难以被定义的现代版改编

  • 颖雅 7小时前 :

    这这这 不就是低配版的A good year嘛

  • 花琬 6小时前 :

    好尬呀....普罗旺斯,托斯卡纳这些地方的电影,用山谷、海岸、彩色房子、松林、草地、旧木椅和形形色色的美食串起来就好啦...为什么偏偏要加点爱情...

  • 都令飒 1小时前 :

    等了那么久,开场男主的那滴泪我就知道这戏八成黄了。。。。但没想到的是,这简直是史诗级的灾难电影。

  • 韵曼 2小时前 :

    太一般了,只能说太一般了,浪费了这么好的idea

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved