双面上班族 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 爱情片 英国 2016

导演: 黄奕   

评论:

  • 卫东 2小时前 :

    它已经看不出一丝皮克斯的影子了

  • 振锋 1小时前 :

    反派竟是我自己。确实Andy不应该更喜欢sox吗?喵喵喵?还有评论里说跟玩具总动员没有关系的,拜托认真看电影好吧,先有的光年人物原型,才有的巴斯光年的玩具,才有的玩具总动员的故事。

  • 4小时前 :

    可以看到,皮克斯的技术确实是蓝星最强。但是剧情真的不敢恭维,甚至可以说内核有点搞笑。就因为短短的时间与几个专门添麻烦的陌生人相处,就能做到圣母心发作,丢弃自己最初的任务,丢弃多年的老友?要知道最初犯错误的就是巴斯光年,之后一次次执着于任务就是为了弥补自己的过失。这也是老巴斯光年那么执着于穿越回从前的原因。但是通过这种突然的圣母心爆发达到剧情转折,来反应“要珍惜身边人”这一主题真的太过牵强了。

  • 彬钊 4小时前 :

    喵喵喵喵喵!如果是我在1995看了这部电影,我会买机器猫Sox,才不是巴斯光年!

  • 卫燕 7小时前 :

    LGBT的内容也引发骚动,导致此片评分跌入谷底。

  • 常海瑶 8小时前 :

    想重温玩具总动员的冒险和童心,都落空了,就很标准的模式,也就开头四年又四年和队友的转变有些感触,其他都好没皮克斯动画的影子。

  • 兰彭彭 9小时前 :

    担忧过度的ZZ正确没有发生,毕竟老美玩儿的潜移默化比面上强调的方式更自然更高级,这点儿我不反感相反还有些认同。我只是对于皮克斯应有的水准没有达到有点失望。问我怎么改剧本怎么添创意我可能也真的不知道,我只是个观众,爱做梦的观众才会乐意守着动画片。我只是对《玩具总动员4》起泛出的失落感难以缓解。不知道创作团队也有了所谓KPI的考核而去拔苗助长的完成任务,真的不清楚,也真的有一点失望。

  • 常幼珊 1小时前 :

    巴斯光年终于不再是那个玩具了…好喜欢那个喵喵索克斯呀

  • 凯胤 0小时前 :

    没想到居然皮克斯居然有一天会弄出这样一个东西……它浑身上下都是正确的,但就是不好看……(顺便一提,这是我在豆瓣上标注的第 3000 部看过的电影)

  • 孔善芳 4小时前 :

    这是一部内核很温柔的电影,讲述一个人如何改正自己所犯错误,如何在改正中不迷失自我,如何对待周围不离不弃的“菜鸟”队友,如何前往更远地方。只是电影部分情节稍显套路与强行,似乎少了些皮克斯的灵气与迪士尼的精巧。 但我并不想对《光年正传》太过苛求,其实当你看到巴斯光年完全体在宇宙中漂浮,当你听到“To infinity and beyond!”在影片中被多次提起,当那些久远回忆与感动被唤醒时,这部电影的使命已然完成,就像对待一位久别重逢的老友—— 光是坐在一起感叹岁月流逝,年年岁岁便不再令人彷徨。

  • 惠映天 9小时前 :

    是一部皮克电影,但绝对不是安迪当年看的那部,敢问哪个小孩看完想买这个“全世界最酷的玩具”

  • 戴初蝶 5小时前 :

    其实也就四星,但是喜欢玩具总动员,所以偏心的多给一颗星。

  • 历平春 1小时前 :

    1995年的共和党家庭如果看了这个电影,肯定不让小孩买巴斯光年。因为巴斯光年支持LGBT啊,虽然这点百合戏份微不足道。人设扁平,剧情工整程式化又相当无趣,就是在不停犯错拖时间。Sox的配音真让人抽搐,能不能别让老汉扮萌宠,听着起鸡皮疙瘩。

  • 文祜 0小时前 :

    影片最开始也最核心的问题是制造融合水晶,离开藤蔓星球。本来以为材料是关键,结果看到一半才发现是配比问题。还是一个陪护机器小猫给算出来的。

  • 张廖烨烁 0小时前 :

    藤蔓的设定随意而没有条理

  • 喆升 8小时前 :

    开头20分钟已经哭晕,皮克斯真会煽情。Sox玩具肯定要热卖了

  • 卫家安 1小时前 :

    全片看点就是那个机器猫Sox,因为她其实是C3PO和R2D2,外加叮当机器猫的三合一,在设定上也算是偷懒了,真是随身携带,要啥都能变出来啥,这是剧情作弊吧[允悲][允悲][允悲]

  • 卞夏柳 7小时前 :

    剧本简直是稀烂,大人小孩都会觉得无聊至极的片子,人物成长很俗套,剧情转折又突兀,完全不知所云,一星给纯粹的画面制作,一星给Sox,玩具总动员的情怀也不是这么卖的,太毁经典了,安迪当年看完这种烂片还能喜欢巴斯光年吗?

  • 字昭君 9小时前 :

    片头字幕不打自招,如果你觉得这部片子情节保守、了无新意,没错,这是1995年一个玩具的背景设定电影。

  • 施世韵 1小时前 :

    三星.25;好工丈,略无趣,但整体节奏还是不错的;最喜欢那个机器猫猫,非常想要拥有了

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved