三名科学家在非洲大陆发现了一种神秘的矿石，这种矿石具有极强的杀伤力。就在这三名科学家携带矿石返回的途中，美国中央情报局派出了由11名来自不同国家的特种兵组成的特别行动小队将科学家和他们成果劫持了。 情报局内部出现了内鬼，想把这一成果据为己有。于是，他命令负责接应的飞行员制造了一次空难，以此来杀人灭口和掩饰其已夺取了成果。特别行动小队几乎全军覆灭，只有队员杰克（成龙 饰）侥幸逃生。 当杰克被当地的土著救活时，他因剧烈的碰撞而丧失了所有记忆，自己的名字、来历通通都一无所知。他逢人只会问“我是谁”。为了查明自己的身世，杰克回到了纽约……
和毒液一脉相承的无脑快速节奏，但连毒液那还可以笑一下的基情戏都没有，诞生了这部除了特效外完全是超级过时的电影。不过如果要比烂的话，我仍然觉得《月球陨落》才更烂，而这片只是无聊到没法起劲而已。
地铁站追逐战斗那段路人太出戏了，就都那么淡定地看这俩怪物飞来飞去吗？特效风格其实选的还行，但其他方面没有一丁点可取之处，尤其每次一群蝙蝠出现的时候实在太像蝙蝠侠了，甚至音乐都几乎变成了黑暗骑士风格。还配有影史上最跑题的彩蛋，跟正片完全没关系。不过看到初代老爷跟新一代小丑对话还是很魔幻，这片怎么都绕不开蝙蝠侠了。
看这个时长就隐约觉得不妙，果然剧本稀烂，就这可别叫板蝙蝠侠了，还拉来迈克尔·基顿这昔日batman，漫威现在真是连简单的快乐都提供不了了，真是浪费了吸血+基情的题材，也就女主的颜值可以看看，另外莱托现在是怎样，专门致力于让大家在片中看不出来自己么。
毫无诚意的摆烂粪作，索尼已经彻底放弃治疗，照着毒液的模版又拍了一部真·蝙蝠侠，现在的超英电影已经偷懒到完全复制粘贴的程度了，压根不愿花费精力去构思剧本，兄弟反目成仇的滥俗故事还要给观众看多少遍？人物动机转变莫名其妙，结尾决战草率了事，另有数不清的槽点一箩筐，大概也只有特效勉强能看。看得出索尼想要打造自家蜘蛛侠宇宙之心不死，所以才引入这种三四线漫画角色去组建新的险恶六人组，说白了本片和《毒液2》一样都是纯卖彩蛋的超长Trailer，关键这彩蛋为了蹭漫威热度瞎改设定，逻辑完全乱套，可能连导演自己都解释不清吧。从《自杀小队》到《莫比亚斯》的接连口碑灾难，可怜的莱托在两边都混得挺惨。
这位导演眼里的超英片大概还停留在18年前《猫女》那种水准吧
索尼以后可以把三流当作卖点，让观众自愿审丑
看完想打一星，但好歹是漫威的片，觉得一星太低了，于是再看了一遍，决定打一星。
我写个“驴侠”，主角和亲哥哥都罹患癌症，被驴咬了以后获得超能力，因为意见不合大打出手，哥哥嗝屁，弟弟成为超级英雄。
摄影和剧本都很烂，四个男演员除了男主都很搞笑。动作戏还挺好看的。
是趁漫威第四阶段把超凡蜘蛛侠时立项的废本子翻出来拍了吧
剧情太无趣了，兄弟反目的也莫名其妙，每个人物都在急冲冲的演，就是不知道在表演啥
主角不是蝙蝠侠，胜似蝙蝠侠！而反派跳反跳的就跟开玩笑一样，简直了😂。第一部缺少很多决定人物人格的关键剧情。就让人感觉，所有剧情的发生和推进都极其的突兀。
成熟的红色植物果实中含量较高，尤以番茄、胡萝卜、西瓜、木瓜及番石榴等中更为丰富。在食品加工中可用作色素，也常用作抗氧化保健食品的原料。番茄红素是植物中所含的一种天然色素，主要来源于番茄、西瓜、番石榴、紫色葡萄柚、木瓜和胡萝卜等植物，其中番茄中含量最高。研究发现番茄红素具有抗氧化、延缓衰老、抑制肿瘤、减少心血管疾病发病、提高人体免疫力、延缓骨质疏松、抗辐射等作用，可以作为备孕女性的保健品，也可以帮助男性提高精子活性。还可以预防男性得前列腺炎。大量饮酒后，少吃西红柿，西瓜和番茄红素保健品
飘烟特效其实还行，故事虽然确实不咋滴，但恶评如潮主要原因应该是变身后的造型实在太恶心了
特效还不错，故事好俗套…少爷为了这个片子也是很辛苦，概念真的好像吸血鬼…
演员很努力的救场，可遭不住故事太没原创性，老八套的（反）超级英雄起源和俗套的反派戏码，关键是处理的很纠结，剧本不知道改了几遍，镜头也不知道重拍了多少次了，想B级也没B成，装恐怖片也是半吊子，苦大仇深的，你哪怕拍的娱乐性高点给我赶上毒液呢！彩蛋野心很大，不过目前看来索尼这套宇宙想硬蹭蜘蛛侠，难度实在是有点大。
漫威搞这么个角色出来确定不是为了恶心蝙蝠侠的么
和毒液一脉相承的无脑快速节奏，但连毒液那还可以笑一下的基情戏都没有，诞生了这部除了特效外完全是超级过时的电影。不过如果要比烂的话，我仍然觉得《月球陨落》才更烂，而这片只是无聊到没法起劲而已。
反派堪比战狼2里的反派，一点逻辑都没有，莱托少爷原来怕蝙蝠，在这里成了蝙蝠的化身，这是要做蝙蝠侠二代的节奏啊！
看这个时长就隐约觉得不妙，果然剧本稀烂，就这可别叫板蝙蝠侠了，还拉来迈克尔·基顿这昔日batman，漫威现在真是连简单的快乐都提供不了了，真是浪费了吸血+基情的题材，也就女主的颜值可以看看，另外莱托现在是怎样，专门致力于让大家在片中看不出来自己么。
Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved
