剧情介绍

李子勇Thomas(林保怡/陈健朗饰)出生贫穷,年轻时为赚取母亲(张慧仪饰)的医药费,拼命打工赚钱,认识了同在茶餐厅打工的少女方小薇Sammy(周家怡/谈善言饰),自此变成好朋友。茶餐厅老板(秦沛/艾威饰)分配Thomas到比利时进行走私名表的生意,因一个重大的错误在比利时留了二十年,并结识了出生入死的红颜知己Judy(李思函饰)。四年前,Thomas返回香港跟Sammy一起开办餐厅,并重遇在比利时结识,何乐儿Joyce(卫诗雅/杨偲泳饰),二人一拍即合,很快便走在一起。Thomas及后发现Joyce与一名为胡启源(陈奂仁/黄定谦饰)亦已拍拖八年,并与一名人妻梁淑媛Catherine(伍咏薇饰)育成子(岑珈其饰)。六人关系扑朔迷离。命运让他们的人生交错,相遇,相识,相处,相分到重遇,纠缠一辈子的爱恨,换来一声叹息。

评论:

  • 宁茂材 2小时前 :

    草笛“我年轻时可是想进宝冢演男主的”

  • 丹阳泽 5小时前 :

    用一个轻松的方式说了一个沉重的话题,既不新鲜也无启示。btw,女王和五郎真配啊~

  • 弥依晨 0小时前 :

    涉及「老後破產」的雞湯型電影,但我確實有想過合租型養老的模式,但⋯⋯我社恐啊,救命,我只能融入別人的社區,我沒法組建社區啊,我又躺下假裝沒事發生了⋯⋯

  • 宰痴旋 4小时前 :

    开始的婆媳姑嫂小龌龊,初老的困顿生动,家庭资金的入不敷出的局促,充满辛酸,各种找钱挡不住花钱的焦急是喜点所在。但渐渐活像是合租养老的大型广告片。老年合租确实可以是养老的一种选项,但有人的地方有江湖,现实未必如此美好,毕竟走过人生的人们各有性情和坚持,到了老年常不再有忍让凑合的耐心了。。。天海演焦头烂额的中年主妇真亲切,老太太一头白发好美,身板挺直,每套衣服绚丽优雅确实有大家风范。天海家的大房子好看又温馨。

  • 寒鑫 7小时前 :

    很现实啊,没有足够的养老金,那就卖掉房屋去老年公寓合租吧!死后没人来参加葬礼,那就办个生前葬礼吧。日本已经开始探索老龄化社会的居住方式了,咱们也不远了。

  • 喜雨竹 2小时前 :

    别以为合租屋能多世代住一起,年轻人正常哪能愿意和老人一起,大概率是变相的养老院。而且因为不提供全天候看护,其实生个病受个灾啥的,根本没人来帮忙。

  • 卫玥 0小时前 :

    除了结尾太无聊之外,其它的每一秒都如此精彩和好看!真的令我这个做影视工作的职业人员喜为收藏,深为感染

  • 宋博敏 2小时前 :

    演技就是演得了社长也演得了收银,别的没什么说的,能看这个电影的都应该已经对日式剧情很熟悉了……

  • 嘉嘉 9小时前 :

    非常喜欢天海,她的演技没得说,但还是觉得当她买到包昂首大步时才一点也不违和。

  • 卫定军 4小时前 :

    非常喜欢天海,她的演技没得说,但还是觉得当她买到包昂首大步时才一点也不违和。

  • 向晴岚 5小时前 :

    最近看过最有意思的电影了,用轻喜剧的风格来探讨社会话题,处处彰显出日式冷笑话的感觉。天海女王+五郎叔的搭配也意外的不错,好多客串的配角也都是熟面孔,看着非常亲切。

  • 俟雅秀 2小时前 :

    柴米油盐,生老病死,日本人在这种题材,确实是高手级的存在…有笑有泪,还有天海宝冢的彩蛋

  • 夔蕴和 4小时前 :

    虽然没有太多新意 很多方面又不切实际 还是细节满满且用心的剧 也足够有趣了。

  • 夏白秋 9小时前 :

    而老后面临的窘境,一方面是没有存款,二者是医疗支出日益沉重,最后是孤独。这里既牵涉到生育率,也牵涉到政府福利,更和当下每个人的金钱观有关。

  • 乌孙尔白 7小时前 :

    养老焦虑被拍的好笑又心酸,看来自己的晚年生活也要走这种合租房了。

  • 抄欣笑 9小时前 :

    想不到出手阔绰吃饭从来不看价格的小五郎沦落到了每天只能吃猪肉豆芽菜火锅(不是)。

  • 婧华 7小时前 :

    任性一回不枉活,生前葬礼合家欢。

  • 帛念双 2小时前 :

    后半部分比前半部分好。不过,比起合家欢的结局,实际上深入探讨一下share house的社会化抚养更有意义

  • 华翰 9小时前 :

    为什么看到最后会觉得整个片子像share house的硬广?

  • 彩玥 8小时前 :

    喜剧还挺有意思的,基本描绘了日本社会的现状,比如中老年失业还得找工作、年轻人躺平、冒领养老金等。虽然搞了皆大欢喜的结局,但可以明显看出日本ZF想告诉大家:要有消费欲望(买包)、别指望养老金了、也别想冒领养老金、年纪再大也得找工作、房价再跌也得把房子卖了、公租房好着呢有美女有聚餐大家都住公租房去。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved