电影钢铁镇:龙族之战 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 内地 2012

导演: 付辛博   

评论:

  • 卜初彤 8小时前 :

    我在梦中曾身处一个沙漠酒吧,现在我竟真的在。但没想到的是,这个荒凉的沙漠小镇,让人重回旧时的牛仔时光,驯马,烹饪,帮村民治疗他们的小动物,和可爱的小女孩开心的比划手语,看着拉菲尔情窦初开,和相互喜欢的人共舞一曲。当那首Sabor a Mi想起的时候,我真的和那孩子想的一样,留在这个小镇,永远不要离开。

  • 东郭沛文 5小时前 :

    这无疑是老爷子的谢幕之作,等于说是一部西部版“完美的世界”。从上个世纪炙手可热的好莱坞巨星,再到独具一格的电影巨匠,东木老爷子经历了太多坎坷,其中最艰难的是和好莱坞的右派势力斗争,可现在电影里,他呈现的是迟暮和衰老,或许他真的应该休息了。

  • 依雪 9小时前 :

    东木老爷子还真是不闲着,拍完骡子又搞这么一出没什么剧情的片子,一老一小一鸡走一路,还找了个墨西哥娘们在无名小镇安了家

  • 俊采 2小时前 :

    东木老爷子依然创作力旺盛,可也想着休息咯~

  • 尉迟又槐 9小时前 :

    耄耋之年的东木这些年推出的电影可以说是相当务实了,用不同的故事直面了回首与反思。这个故事相当陈旧,有意的举重若轻从而牺牲了戏剧冲突,正片下来似乎除了那句“我不知道如何治愈衰老”之外并没有令人耳目一新的桥段。与许多年前同样与子代在公路上的《完美的世界》相比,东木避就与平和了太多,直接讲出老人所想倾诉的,反高潮结局温柔自然的安抚了荧屏前的观众。

  • 左怀芹 7小时前 :

    东木老矣,但还能拍电影,真是老牛仔,电影讲是一老一小一虚鲲的故事,有点平淡, 差点睡着

  • 奕恬然 8小时前 :

    情节偏简单,小男主演技也青涩,老爷子精神矍铄

  • 刑诗霜 0小时前 :

    真是一部老爷子对自己意淫的作品啊,都90岁了还有美女想睡他,还有美女真正爱他😂

  • 云斯伯 0小时前 :

    从妈妈身边带走儿子,躲避着警察的追捕,偷了一辆车……致敬《完美的世界》!

  • 宓宏富 7小时前 :

    东木竟然还能演戏,出乎意料,可惜这部的故事有点无聊,但东木老人的戏只能且看且珍惜了。

  • 可彩 8小时前 :

    平淡到没有高潮的公路片!每个人都有故事,但好像故事也很普通。伊斯特伍德用简单的故事在回顾自己吧!我们都应该往前看!老爷子只要拍就行,就算拍他喝喝酒,吹吹牛皮都行!!

  • 俟雅秀 2小时前 :

    克林特伊斯特伍德是电影界的活化石,九十多岁的高龄依然保持一年一部的高产。

  • 宜佑运 2小时前 :

    ★演技4剧情4逻辑4制作4丨8/10 Clint 91了,opening music"Find A New Home",可能会是clint最后一部电影了

  • 佘蓉蓉 5小时前 :

    看的好难受啊,情愿相信东木是为了那段话才拍了这部电影,这片子完全就是下水道级别,人物塑造简直烂到家,故事逻辑也不要了,尤其与男孩妈妈共处一室那段,虽然你是世界上最帅的老头,但你觉得自己还有性魅力吗?

  • 公良梦槐 2小时前 :

    passive cynical unapproachable老东木变温柔了!

  • 塞冬卉 3小时前 :

    尽管看到他的样子依然感到亲切。但是老爷子已经老到不适合再做演员了,整部电影像是一碗清淡的粥。

  • 宿安安 0小时前 :

    前两天我看了一条关于国产电影的评论。意思差不多是喜剧恐怖片另外特别说了国产片都要低人一等。正好我昨天看了《扬名立万》和《误杀1》。两部都是国产片,有一部是翻拍。两部都7分以上(20222.2.8豆瓣评分),而《哭泣的男人》6分(时间同上)。咱们不要拘泥于小数点后。我真心请问,国产片在演技,设计,剧本,运镜,对白,连贯性,观赏性甚至调色真的低人一等吗?我觉得没错,国产电影就是低人一等,凭什么上述两部电影7分,《哭泣的男人》6分?而我因为豆瓣5星规则我打4星,平均下来我打8分。认识到差距才能进步,我不知道国产电影有多用力,也不知道好莱坞电影多不用力。事实是:国产电影确实低人一等。求骂求草,不要吝你卑鄙的语言,来吧。

  • 崇映波 0小时前 :

    《廊桥遗梦》中的东木老爷子确确实实有其独特的男人魅力,但本片中还不断有女人倒贴就多少有些他想展现自己不服老的意味了。

  • 凡韵 1小时前 :

    老爷子真硬,很温暖,很安静。突然想起自己很久之前“一直在路上”的梦想。

  • 微生心语 5小时前 :

    大概就是铁汉柔情,另一种结局的《廊桥遗梦》,故事圆满了果然就不刻骨铭心了。另外这个小男孩一些角度太像24k goldn了。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved