剧情介绍

  哈蒙德(理查德•阿滕伯勒 Richard Attenborough  饰)立志要建立一个非同寻常的公园:恐龙将是这个公园的主角。他把众多科学家收归旗下,利用琥珀里面困住的远古蚊子体内的血液,提取出恐龙的基因信息,利用这些信息培育繁殖恐龙。结果如愿以偿,他把怒布拉岛建立成了一个恐龙公园,坚信可以从中赚取大钱。然而,科学家们则忧心忡忡。
  不幸的事情果然发生了。虽然公园有电脑系统管理,但却因为被员工破坏而造成了无法挽救的失控:所有的恐龙逃出了控制区,人们纷纷逃窜却逃不过恐龙的魔爪。恐龙自相残杀,人们亦死难无数,最后幸存者寥寥,只得四人逃出生天。怒布拉岛上空弥漫着恐怖的气息。

评论:

  • 昝阳华 1小时前 :

    截取翻拍的这一段还是很扎心 剧本存在一些瑕疵距离冲奥有不小的距离 但最抢眼的依然是桑德拉布洛克的表演 即使十年前就已经有影后加持 这次依然值得小金人的褒奖 有几幕戏剪辑的特别工整 闪回的情节却可以商讨 这个故事当中的每个角色交代的不是特别清楚 除了主角外的情感流向也不是很清晰有说服力

  • 辰祥 9小时前 :

    其他还好,只是被杀警长的两个楞头青儿子的角色设置不合情理。

  • 骏骏 3小时前 :

    最后的反转属实猜不到 背负了这么大的罪名 姐姐的爱

  • 笃绍祺 3小时前 :

    整部电影,我能看到唯一一个不可饶恕的地方就是,兄弟绿了。4星全是给bullock的。国外海盗网站刚出高清,不到24小时,国内就又资源了,我心想完了,可能不是商业片,白下了。

  • 蔺勇毅 0小时前 :

    女主那入木三分的演技,妹妹那无声催泪的拥抱。真是一部好电影。不过,这片的悲剧难道不还是枪支泛滥的问题吗?一把枪如此明显地放在靠墙位置,还上了镗。一个五岁小妹娃也可以举起来轰掉警察。不可饶恕的应该是美 国军火商和永远禁不掉的枪支问题 。

  • 骆泰鸿 8小时前 :

    如果是纯伦理片感觉会好很多,纯粹是桑德拉布洛克的表演秀。

  • 晖震 5小时前 :

    再cliche 我也哭的像狗一样 Sandra一如即往的在线 满脸满眼都是戏

  • 晨家 7小时前 :

    3.5吧,桑德拉演技牛逼,但是剧情太一般,看前面就猜到后面,最后是不是都怨枪…

  • 潍谛 4小时前 :

    纽约唐人街我曾经路过 在纽约都没怎么逛都在电影里看到几次去过的地方了 这电影一看就很一般 剧情很简单 可弃可不弃那种 导演一直在刻画暗示cop killer会引来社会反感 后面还设计了一个同事揍她 这片子放在现在就不合适了 这要是在黑人社区 大家得拥抱她吧 有个城市都在讨论要不要废除警察重新设立一个安保组织了

  • 荤飞莲 0小时前 :

    我就纳闷了,这姐姐怎么看也不像杀人犯啊,我靠,果然,人不是她杀的。

  • 百里一凡 1小时前 :

    旧的怨恨难以消解,新的仇恨因此衍生,失去亲人的他选择夺取她亲人的性命来报仇雪恨……谅解两个字看似简单,但要做到却时常并非易事

  • 星惜雪 5小时前 :

    电影里其他人对她做的事情我觉得都没有问题,因为这样的事情发生了他就是悲剧。配乐,表演都很棒,给五星

  • 雯香 0小时前 :

    剧本很强,律师老婆的态度变化不现实。

  • 楼怀芹 1小时前 :

    大冤+大爱,这是全人类共通的戏剧主题。很感人,桑德拉布洛克的表演很高级,把这份忍辱负重刻画得入木三分,谜底揭开的点也恰到好处,停止在姐妹相拥简直是太明智的选择,干净利落,余音绕梁。

  • 赧从蕾 1小时前 :

    桑婶被高票评选的片子其实每次我都不太喜欢,这次高分纯粹是因为她真的演得好。我以为是大团圆的he,结果每一分钟都比上一分钟让我悲伤,也不知道为什么新年第一天就要看这么个致郁的………单她真的可以再拿一次奖

  • 符新语 9小时前 :

    其实我觉得套路化痕迹挺重的,不过各方面都很成熟就是了

  • 苏灵秀 0小时前 :

    2022/1/5 MSP alone. (First heavy movie of the year, thought it would be “The Lost Daughter” but finished this one) 从头到尾揪心,电影结束前最后一个镜头流下了眼泪。各类人物都有太多可共情的点了,好片啊~

  • 石思若 9小时前 :

    改编自同名英剧,桑德拉布洛克值得一个小金人

  • 良正平 2小时前 :

    冲奖套路片,即使这样,桑德拉布洛克感觉今年也没有女主命啊…

  • 种忆丹 1小时前 :

    真相大白前觉得不可理喻,觉得律师老婆和女主的对峙句句在理,真相大白后又是另一种不可理喻。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved