608o理论线观看 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 爱情片 1998

导演: Aldo Filiberto

剧情介绍

一个年轻的百万富翁每天游走在一个又一个的面试场之中,每次的面试都被他以拒绝工作机会为结局,直到他有一个一家小工厂拒绝了他的面试,他看到了一个崭新的世界……

评论:

  • 温语蝶 9小时前 :

    蛮老套的剧情了,动画制作倒是不错,但是人设没有很讨喜,所以真的感觉一般吧,还好没花钱去影院。

  • 星然 9小时前 :

    欢欢乐乐,适合带孩子看,中国风武侠,也没有啥敏感的地方

  • 荀忆之 2小时前 :

    你得说,国产动画已经进步得可以了,其中的代表大家都清楚。至于这一部,你看他们选的这个主人公就明显是要在虎年春节档赚一波快钱的态度,让人怎生不心寒。作品如果只看前3/4还不错,小娃子的个性和等爸妈的逻辑作为动画故事都还立得住,虽不免俗套但好在观众的期待也就在于看个热闹。甚于故事推进到了黑老大变身阿斗的时候一度还让人觉得嘿你别说还很有点意思嘛,哪成想后面收尾收得有点过于仓促皆大欢喜的结局没给托得起来。讲道理,电影里面要讲点大道理确实太难了,要面对千万个方面包括家长和社会的审查,这点剧组不易,也不必苛求了

  • 阳若云 5小时前 :

    不好看。剧情都太离谱。一个十岁的小孩儿押镖?搞笑。。。。

  • 温语蝶 0小时前 :

    刚开始的时候以为这部影片只有2D的后来看了介绍才知道有3D版,但3D的拍片真的是太少了。

  • 殴昊强 5小时前 :

    没想到曾经拍出老版《蜘蛛侠》三部曲的索尼,竟然沦落到完全无视剧本,完全靠搞笑、卖萌、卖腐制造噱头的地步。

  • 莲柏 1小时前 :

    2022年2月2日;跟重返地球同一天看的,故事相对完整,情节些许平淡,唯一一部正儿八经贺岁的片子,有如预料般被吐槽,意料之外的不难看,5.8-6.1这个档位的3星;之后查了下,由于之前有动画版,还长达114集,不过豆瓣上动画版的词条都查不到,腾讯出的,嘛,各种也难怪,因此故事人物建模几乎都是自我拿来主义,也无可厚非吧;最大到败笔,me觉得是标题,这明明是发现/制造问题进而解决问题的汪汪队立大功模式,强行被叫做大英雄会有容易在观感上产生本没有必要的落差,其次,就是记得同场次的小朋友持续发出的灵魂发问:“镖师是什么?押镖是干嘛?快递小哥吗?还是物流?”,嘛,这个题材个人认为在目前的文化氛围里不算讨喜,受好评的镖人的目标人群也不是孩子,总结就是,不够好有问题该被吐槽,但是不应该傲慢的NO.335…

  • 潍锋 8小时前 :

    整个电影剧情拖沓 小虎墩像个作精 完全看不出有什么成长的地方 强行煽情 逻辑混乱 套路式剧情 网络用语一堆 国产动画的悲哀

  • 贯巧凡 2小时前 :

    皆赠无边荆棘万丛生花。

  • 霍云淡 8小时前 :

    小虎墩白白胖胖真可爱,题材讲述中国快递鼻祖镖师,挺适合给小朋友的虎年贺岁电影。

  • 玥楠 7小时前 :

    是个小朋友看,形象塑造也还算成功,但是3D效果太差了,感觉带不带眼镜差别都不大

  • 运蔓 9小时前 :

    小虎墩已经好久没有见了,在2022年的开头再次见到小虎墩很高兴,他还是那么的可爱

  • 羊舌飞白 4小时前 :

    很希望知道编剧站在什么样的角度在讲解这个片子,他希望传达的是什么。现在看虎墩个人更多的是能感觉到这是一位倔强、不听劝并造成后续一系列问题角色形象,显然不符合想传播的形象。角色的设计形象还是挺可爱的,多一星。

  • 骞树 2小时前 :

    就总有一些明知烂片还会硬着头皮点开看完的,漫威大片才1个半钟就很可疑了,不过期待放到最低后,就觉得能把我们家汤老湿拍得这么魅力全无也是一种本事吧。。

  • 褒梦菲 7小时前 :

    好看,就是排片太少了!!!!强烈建议增加排片!不只是小孩能看,大人看的也很乐呵

  • 馨锦 8小时前 :

    标标准准的低幼版大动画电影,虎年贺岁有创意,镖师及说书题材有新意,其他就乏善可陈

  • 锦露 9小时前 :

    带孩子去看的,武侠风格,可爱的人物,冒险故事加上粤语2D版看的十分得劲

  • 汪安娜 0小时前 :

    开头节奏有点慢,但是很快就进去剧情了,看到虎墩哭的时候旁边一个小孩哭了好几次,搞得我也想哭,沙尘暴的那段真的绝了,这脑洞,没看过抖音,听说有抖音号,准备去刷了看看,被小胖子圈粉了

  • 海奇思 9小时前 :

    电影院排片不多,我看的这场上座率很高,都是不想看喜洋洋和熊出没的带娃家庭。80分的贺岁动画,很高兴全程没什么说教

  • 浩琛 1小时前 :

    个人感觉,挺搞笑的。带小侄女去。她可能是不喜欢看电影吧。就没咋看。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved