英创人才 高清

评论:

• 柳秋寒 0小时前 :

  詹姆斯联合制片，NBA官方大力配合，亚当桑德勒再次贡献精彩表演，新老NBA球星各种客串，虽然故事单薄了一点，但是还是踏马的足够热血，篮球真是一项有着该死的魅力的运动。

• 琛心 4小时前 :

  每次看体育系列都意犹未尽！故事虽然俗套，但依然很励志！热爱比天分更重要！

• 石思若 0小时前 :

  目前看评分偏低，节奏很好，训练那段的剪辑十分流畅，很多训练方法让我耳目一新。值得借鉴

• 枫芃 6小时前 :

  有篮球魂的要来看 4星 结尾不足 They can’t kill you if you’re already dead. | Never back down. | You’ll never be soft again. You’ve got to be an iceberg out there. | You know what’s not cool? A grown man hurting another grown man’s feelings.

• 纳喇晓桐 7小时前 :

  客观3.3，感情分3.5星。普通到没有任何新意的老套故事，一个落魄球探坚持培养自己发掘的好苗子，最后走向成功之路的篮球励志故事。几乎没有大泪点，但还是看得蛮享受的。另，亚当桑德勒为什么要留大胡子，颜值下降严重，胡安乔·埃尔南戈麦斯好养眼啊，憨萌憨萌的。

• 芳初 3小时前 :

  华子未来的一个巨星，肯来演反派也是难得。

• 贝合乐 4小时前 :

  2.5 剧本不是太成熟，没解决男一和男二之间的关系。这不是一个体育励志片，但激动人心的部分恰恰不是男一提供的，剧本的先天缺陷造成了这种结果。奈飞的电影感觉不如他们的剧集用心，很网络的感觉。感觉网络电影经常是听到一个还不错的创意，来不及或者成本原因不去更深的研究剧本。

• 运卓 1小时前 :

  很多年不看NBA导致看这个电影的乐趣没有那么多。但是体育运动真的是了不起啊，无论是足球还是篮球，还有乒乓球，各种各样的体育运动，真的了不起。篮球版本的begin again，都得靠互联网。

• 月涵 7小时前 :

  除了一帮真球员上场以外，也没啥特别之处，主要我不是篮球粉，可能很多细节看不出来，很多球员也不认识。总归故事中规中矩，跟同类型比较区别不大。PS：因为是桑德勒就是喜剧吗？！6.6

• 淡鹤梦 0小时前 :

  为什么会有人一直带着首饰打球…熟面孔挺多，AI好肥…

• 萱淑 9小时前 :

  四星半，拍得很专业的励志片。其实应该准五星了，然而我喜欢足球。亚当桑德勒全程吐槽soccer好讨厌，于是降了半颗星好感。(有理有据令人信服)以及，那不是soccer那是football，你美那football才不是football，那个是handegg！

• 锦婧 7小时前 :

  因为真的热爱这个运动，这个联盟，所以看到熟悉的球员们，教练们真的很亲切。

• 琬初 0小时前 :

  “NBA ✖️ 洛奇” 体育场上的小人物逆袭美国梦

• 邰星雨 0小时前 :

  这种题材基本没有新意也很难出错，剧情当然是无法推敲，纯粹的爽剧，图个热闹，毕竟还真是把大半个NBA+街球界名人堂都找来了，这诚意收到了。

• 蒙清舒 1小时前 :

  3.5⭐as himself

• 第昊英 7小时前 :

  虽然电影技法上都是简单粗暴的直男审美，但是看的时候依然觉得热血沸腾，这种运动题材算是自带buff的作弊存在。

• 类古兰 0小时前 :

  还行，比较套路，可能就是因为桑德勒点开。然后因为看到我们队（最后，故事是隔壁州的75人），好感又upup，虽然今年总冠军我们输了，但是，格林公式完美完成，这也不错，杜老四耻辱柱给我狠狠钉死，舒服了～

• 胤骏 2小时前 :

  从剧情上来说还是个老套的励志的故事、伯乐的故事、互相救赎的故事，但一个套路里做好了也能有不错的效果，这部片子就是虽然剧情基本上没有创新，但能感受到真实的对篮球这项运动的爱，当感情真挚的时候，其它的瑕疵显得不是那么重要了（比如说超级多有点凑时长嫌疑的蒙太奇，比如“突发奇想”地想到社交媒体，让我还以为这个片子是设定在很久之前）。而且都是实打实NBA球员，运动镜头捕捉得很精彩，也没让他们过多演戏，避免尴尬。其实即使不是篮球迷，看得也挺开心的，Adam Sandler还是很有亲切感，他的妻子女儿塑造的也很立体，Bo的角色更不用说很多面，后面还有些twist，角色真实得让我以为这个是基于真实故事改编的。

• 璟栀 4小时前 :

  慕斯这人脉，请的人咖位真的可以，就是这主演 下赛季还有没有球队要都不知道233

• 楠惠 1小时前 :

  2.关于篮球比赛，竟然把比赛拆分成1v1单挑，垃圾话互怼，进了就是进了，没进就是没进。没任何理由，深度不足。